解析员提高员的法治意识和纪律观念研讨发言（2329字）

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根据理论中心组学习安排，结合本人学习工作际，下面围绕“如何深入学习内法规，提高员的法治意识和纪律观念”主题作如下交流发言：双重组织生活的相关资讯可以到我们网站了解一下，从专业角度出发为您解答相关问题，给您优质的服务！http://www.liangbancailiao.com/

一、纪律规矩是员做人做事的底线。指出要“严明纪律和规矩”，“把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置”。“坚持的领导，首先是要坚持的集中统一领导，这是一条根本的规矩”。从中可以看出，不仅纪律、组织纪律、财经纪律是规矩，严于律已也是一种规矩。“欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩”。一个没有规矩，肯定要亡亡国。苏共垮台，一个重要的原因就是纪律动摇、规矩失守。员公开反对的决议、对抗的政策，从视规矩到破坏规矩、从思想混乱演变到组织混乱，其教训不可谓不惨痛。一个员，如果没有规矩，就会心，心民，心戒，心敬畏之心，则毁，民则伤民，戒则逾矩，敬畏之心则不敢为。纵查处的一些反面反面的典型，哪一个不是从不守规矩的一小步开始，逐渐滑向贪腐深渊的；哪一个不是从视纪国法为“稻草人”的轻视规矩开始，逐渐发展到肆忌惮胡作非为的。在十八届四中全会第二次会议提出“七个有之”，总结了当前一些不守规矩的现象，告诫员要守住立场、守住规矩。在我们身边也有一些不守规矩的问题，比如执行纪律不严格，有令不行、有禁不止；不按性原则和议事规则办事，对于重大事项不请示、不沟通、不汇报等等。怎样解决这些问题，已经立了规矩，这个规矩就是必须维护权威，必须维护的团结，必须遵循组织程序，必须服从组织决定，必须管好亲属和身边工作人员“五个必须”，这“五个必须”是比较重要、比较根本、比较关键的规矩，是不可逾越的底线、不能触碰的红线。
二、员要自觉严守纪律规矩。严守纪律规矩就是要求员要时时严、处处严、事事严，不以“小节碍”宽容自己，不以“下不为例”开脱自己，从一点一滴中固化底线，时时处处都能坚守的纪律规矩。首先，要不断提升性修养。古人说：“善禁者，先禁其身而后人；不善禁者，先禁人而后身。”古有数有修为之人，他们常怀律己之心，而员作为人民的公仆，更是需要常思考，常反省，善用律己之心，进行自我提升、自我突破。要常修为官之德，牢记“吃菜根淡中有味，守清廉梦里不惊”的古训，做到心怀感恩、懂得满足，正确对待工作职位，不盲目攀比，不左顾右盼。积极增强角色意识，不管处在哪个岗位、从事何种工作，都要清楚自己的岗位职责，牢记自己的责任担当，履行好应尽的义务，做到在其位谋其政，不缺位，不错位。要以淡泊之心对待利益，时刻把和人民的利益、的利益作为首生命，把现个人追求与现的奋斗目标、群众利益紧密联系起来，解决好老百姓关心关注的问题。其次，要时刻保持定力。在县委研修班上讲到：“各种诱惑、算计都冲着你来，各种讨好、捧杀都对着你去，你们往往会成为‘围猎’的对象。”员在为政生涯中面临着林林总总的诱惑，“贪如火，不遏则燎原；欲如水，不遏则滔天。”一个人能否廉洁自律，比较大的诱惑是自己，比较难战胜的也是自己。若想出淤泥而不染，就得坚持修身和律己，必须保持定力，强化自我约束和自我塑造，要向焦裕禄、杨善洲等先进典型看齐，学习他们淡泊利、谦虚谨慎、勤政为民的崇高风范，处处严格要求自己，大节不亏、小节不失、敬终如始。要理性对待亲情，牢记亲情当中有底线、感情面前有原则，摆正公与私的关系，处理好小家与大家的关系，分清职务行为和家庭利益的关系，做到不为亲情所困，不因亲情损害和群众的利益。要谨慎对待交往，牢记“近朱者赤、近墨者黑”的告诫，从有利于事业发展、有利于服务群众、有利于个人成长的角度，以更加严格的标准择善交友，多交贤德之人，多交正直之人，多交廉洁之人。再次，要慎独慎微。刘少奇同志在《论员的修养》中指出，对于认真进行道德修养的员来说，“即使在他个人单独工作、人监督、有做各种坏事的可能的时候，他能够‘慎独’，不做任何坏事。”对于员来说，“慎独”意味着要做到人前人后一个样，台上台下一个样、有监督一个样，“八小时”内外一个样，随时保持人崇高品质和浩然正气。慎独修正身，本本分分做人，踏踏干事，坦坦荡荡为官。正如所说：“大道至简，有权不可任性”。
、严守纪律规矩还要有作为。员绝不能把严守纪律规矩当作“躺平”所作为的挡箭牌，而是要在纪律规矩的约束下担当作为，积极有为。要在直面问题上有担当。当前，各种思想认识相互交流碰撞，各种问题与现利益问题交织，各种复杂问题和矛盾突出，这就需要员不仅要坚定理想信念，做改革的坚定拥护者、支持者，作为新闻宣传战线的员，自觉担负起举旗帜聚民心育新人兴文化展形象的使命任务。拿出舍我其谁、壮士断腕的魄力和勇气，面对挑战，敢于“站出来”；面对困难，敢于“冲上去”；面对风险，敢于“豁出去”。哪里困难大就到哪里去，哪里情况复杂就到哪里去，决不能有了困难就逃避、遇到挑战就退缩。要带头攻难关，涉险滩，啃硬骨头。要在带头转作风上有有作为。曾多次强调“打铁还需自身硬”，这就是要求领导自身作风要硬起来。“风成于上，俗行于下”。“上有好者，下必甚焉”。好的作风既要抓，更靠带。各级领导要发挥标杆作用，以身作则、率先垂范，不等不比不变通，要求别人做到的自己先要做到，要求别人不做的自己坚决不做；要有“向我看齐、对我监督”的胸襟和勇气，坚决做到从我做起、从现在做起、从点滴做起，做到一级做给一级看、一级督促一级办、一级推动一级干，营造风清气正的生态环境。